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Ciclo de Capacitación Laboral – El PODER DISCIPLINARIO

May 7, 2013 @ 8:00 am

CACORE y BDS ASESORES
Ciclo de Capacitación Laboral

Público meta:
Empresarios Propietarios de Restaurantes Independientes y de Hotel y establecimientos gastronómicos afines. Administradores, Gerentes de A&B, Chef Ejecutivos, Gerentes de Recursos Humanos, Directores Financieros, y todas la Jefaturas de mandos medios.

EXPOSITORES:
M.Sc. Marco Durante Calvo
M.Sc. Osvaldo Madriz Ramírez

ABRIL
TEMA 1 – 16 de abril / CONTRATACIONES DE PERSONAL
Realizado

TEMA 2 – 23 de abril / LAS JORNADAS DE TRABAJO
REALIZADO

TEMA 3 – 30 de abril / EL SALARIO DE LOS TRABAJADORES
Realizado
MAYO

TEMA 4 – 7 de mayo
EL PODER DISCIPLINARIO
– Límites del poder disciplinario
– Tipos de faltas a partir de nuestro Código de Trabajo
– Tipos de sanciones que el patrono puede imponer
– ¿Cómo aplicar correctamente el debido proceso disciplinario?
– Correcta redacción de las cartas de amonestación y despido
– El poder de dirección a la luz del nuevo Reglamento de Reglamentos del MTSS
– Conclusiones y Recomendaciones

TEMA 5 – 14 de mayo
CÁLCULO DE PRESTACIONES LABORALES
– Prestaciones Laborales: Procedencia de los Extremos según la Terminación del Contrato
– Forma de cálculo de:
• Aguinaldo
• Vacaciones
• Preaviso
• Cesantía
• Ejemplos
– Plazo de pago y reconocimiento
– Protección Especial:
• Incomprensibilidad de deudas
– Conclusiones y recomendaciones.

LUGAR:
Hotel Aurola Holiday Inn
INVERSIÓN:
Precios afiliados
Por Módulo $ 85

Precios no afiliados
Por módulo $100

INFORMES E INSCRIPCIONES: T.: 2222-2579 • 2222-0728 • 2233-2892 • E-mail: info@cacore.cr • www.cacore.cr

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Hotel Aurola Holliday In

parque morazan, San José, Costa Rica 


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    Hotel Aurola Holliday In
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    Entidad sin fines de lucro, conformada por todas aquellas empresas, personas físicas o jurídicas que de una u otra manera participan de la actividad gastronómica y afines.
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    info@cacore.cr
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